一尾中特性|一尾中特的网站

 首頁 >> 地區版塊 >> 浙江
打好服務企業組合拳
2019年04月18日 09:33 來源:浙江日報 作者:方毅 字號
關鍵詞:企業;政府;社會

內容摘要:特別是今年初我與縣發改、財政等重點職能部門負責人一起,進企業、看現場、聽心聲,通過深入調研,堅持問題導向、效果導向,為企業發展加油鼓勁,協調幫助企業解決難題。第一時間調研了解企業所思所想我和同志們一方面深入企業生產一線,了解企業發展現狀,掌握第一手資料。第一時間梳理解決企業所急所需在走訪調研中,我們共收集到企業意見建議27個,主要涉及審批服務、設施配套、政策支持、人才引進等方面。第一時間研究回應企業所望所盼針對企業發展的所望所盼,我們將通過持續深化“企業家日”活動、“我們的早餐會”等載體,深入實施稅費減免、融資擔保、開通企業服務熱線等“春風12條”,進一步建立健全政策、出臺務實舉措、完善長效機制,不斷提升企業服務水平。

關鍵詞:企業;政府;社會

作者簡介:

 

 

  我響應省委號召,帶頭開展“服務企業服務群眾服務基層”活動。特別是今年初我與縣發改、財政等重點職能部門負責人一起,進企業、看現場、聽心聲,通過深入調研,堅持問題導向、效果導向,為企業發展加油鼓勁,協調幫助企業解決難題。

 

  第一時間調研

  了解企業所思所想

  我和同志們一方面深入企業生產一線,了解企業發展現狀,掌握第一手資料;另一方面,率先舉行“桐廬企業家日”“我們的早餐會”等活動,面對面聽取企業家的意見建議,研究解決措施。

  之前,我帶隊走訪調研了海康威視、康基醫療、象限科技、千芝雅、龍生科技、華藝針織等企業,并召開座談會,以“齊創業、守實業、謀創新、共傳承、展未來”為主題,邀請10多位企業家代表座談,進一步樹立做強企業光榮、做優秀企業家光榮的鮮明導向,營造支持企業、關愛企業家的濃厚氛圍,并邀請民營企業家做客“我們的早餐會”,將問題“擺上餐桌”,近距離聽取企業家的意見建議。

  在連續的走訪座談中,雖然也了解到不少企業發展中遇到的難題,但更高興的是感受到企業家們對于未來發展的信心。我想這信心主要來自國家宏觀政策的調整,特別是中央經濟工作會議和全國兩會上釋放出來的強烈信號,比如,要實施積極的財政政策和穩健的貨幣政策,推動更大規模減稅、更明顯降費,有效緩解企業融資難、融資貴問題;要著力優化營商環境,深入推進“放管服”改革,促進新動能加快發展壯大;要建立公平開放透明的市場規則和法治化營商環境,等等。

  另外,企業家們的信心還來源于省、市重大戰略的實施帶給桐廬發展的巨大機遇。隨著國家實施鄉村振興戰略、全省推進“四大”建設、杭州深入實施擁江發展等戰略,桐廬已進入城市化價值的裂變期、新舊動能轉換的攻堅期、“三農”事業迭代發展的沖刺期、社會治理現代化的考驗期、干事創業破難突圍的決戰期,面臨著轉型跨越、綠色崛起的難得機遇,發展優勢將更加凸顯。尤其是杭黃鐵路正式開通運行,臨金高速即將開工,杭義溫高鐵、杭淳開高速加快謀劃,桐廬“兩山”轉化通道加速打開,給企業發展帶來了更多的信息流、資金流、人才流。

  第一時間梳理

  解決企業所急所需

  在走訪調研中,我們共收集到企業意見建議27個,主要涉及審批服務、設施配套、政策支持、人才引進等方面。通過分類梳理,對現場能夠解決的立即協調解決,目前已解決20個;對于需要創造條件逐步解決的,已經全部落實具體舉措;對于當前縣級層面還無法解決的問題,已經上門進行了解釋說明。總的來講,企業發展問題主要分成三類:

  社會層面,綜合因素疊加,生產成本增加。隨著資源環境約束日益趨緊、人口紅利逐漸消失,轉向高質量發展成為我國經濟發展的必然選擇。在此背景下,部分制造企業在融資、人工、社保、排污等方面生產成本增加的壓力逐步加大,一定程度上影響了企業發展。比如,走訪中浙江迅和機械制造有限公司提出,目前企業不動產抵押貸款仍按基準地價評估,希望銀行能夠按照實際價值評估增信,提高企業融資能力;又如,杭州樺桐家私集團有限公司目前員工老齡化問題嚴重,國內年輕員工難招,人工成本增加,希望能夠引入“國外勞工”。

  政府層面,服務有待提升,配套更須完善。近年來,通過深化“最多跑一次”改革,著力打造產業生態圈等,產業發展環境進一步優化,但對照企業發展需求,在配套設施完善、行政服務效能等方面仍有一定提升空間。比如,桐廬華盛圍巾有限公司提出,企業員工出行不便,希望增加公交車站點班次;又如,杭州華潤老桐君藥業有限公司反映,目前桐廬還沒有企業固廢環保處理廠,固廢堆積已成為普遍的問題;再如,分水制筆、橫村針織等塊狀經濟企業,自身發展的內生動力不強,存在自主創新能力弱、維權難等問題,迫切希望政府在技術改造、人才招引、直接融資、知識產權保護等方面加大扶持力度。

  企業層面,管理模式陳舊,經營理念落后。當前,桐廬很大比例的民營企業是自然人企業或家族企業,一些企業管理不健全、制度不規范。部分企業負責人存在較為明顯的“小富即安”思想,帶領企業做大做強的能力不強,對新經濟不夠敏感,對新業態新模式的應用積極性不高,對數字化改造的緊迫感不強等,很大程度上制約了企業的發展。但可喜的是,走訪調研中也發現很多企業家對于知識的渴求,希望政府能夠提供更多培訓和考察學習的機會。

  第一時間研究

  回應企業所望所盼

  針對企業發展的所望所盼,我們將通過持續深化“企業家日”活動、“我們的早餐會”等載體,深入實施稅費減免、融資擔保、開通企業服務熱線等“春風12條”,進一步建立健全政策、出臺務實舉措、完善長效機制,不斷提升企業服務水平。主要體現為“六個轉變”:

  一是變“面上指導”為“精準服務”,讓企業辦事更方便。發揮投資項目“一站式”服務中心效用,推進“標準地+承諾制”改革,實現一般工業項目從拿地到開工前審批不超過42天。對縣級以上企業投資重點項目實行全程代辦;對列入年度計劃項目,供地時間不超過3個月;對符合產業導向且承諾100天內開工的項目,所有涉審中介前期費用(設計費用除外),按一定比例“以獎代補”給中介機構。同時,建立“企業+項目+人才”一條龍服務機制,深化企業問題協調和企業服務專員制度,開展“百名干部走千企”調研活動。

  二是變“單兵推進”為“整體發力”,讓企業負擔年年降。進一步加大減負力度,落實增值稅稅率調整下降、小規模納稅人標準上調等稅改措施,出臺下限執行、延后征收、暫緩征繳、退稅賬戶質押等十條稅收減負措施。

  三是變“單一渠道”為“量身定制”,讓企業融資更快捷。進一步豐富金融信貸產品,著力構建政策性融資擔保體系,推出稅銀貸、循環貸、創業貸等信貸產品,推廣專利權質押模式。進一步擴大轉貸基金規模,中小企業轉貸基金規模從3000萬元增至1億元,實行零費用轉貸,轉貸利率由每天1%降至0.7%,最快可在1小時內辦結。

  四是變“事后補救”為“提前介入”,讓企業生產有保障。突出工程招投標、高利放貸、行業壟斷等重點領域,開展掃黑除惡專項斗爭,嚴厲打擊借經濟糾紛危害企業人身安全和強攬工程、強行阻工等違法犯罪行為。同時,建立企業涉險與破產司法處置府院聯動機制,堅決防止將經濟糾紛當作犯罪處理、將民事責任變為刑事責任。

  五是變“口號關心”為“真心關切”,讓企業家身體更健康。開辟企業家醫療服務“綠色通道”,企業家憑“健康綠卡”即可享受掛號、繳費免排隊等服務。每年為優秀民營企業家提供特色免費體檢,首年提供價值近萬元的CTC腫瘤指標檢測項目。同時,由縣財政每年出資100萬元,設立企業家體育健身專項資金,建立終身健康檔案,定期提供健康服務。

  六是變“物質富裕”為“精神富有”,讓企業家臉上更有光。將每年12月27日定為“桐廬企業家日”,進一步濃厚親商尊商愛商安商氛圍。制定企業高層次高技能人才子女入(轉)學辦法,破解企業引才留才難題,增強人才歸屬感。設立首批50萬元的新生代企業家培訓基金,建立新生代企業家聯誼會,選派優秀會員參加北大“品質杭商”研修班、杭商學堂等高層次培訓。舉辦經營管理高級研修班、建峰總裁座談會,進一步提高新生代企業家管理水平。

   (作者為桐廬縣委書記)
作者簡介

姓名:方毅 工作單位:

轉載請注明來源:中國社會科學網 (責編:張天昱)
W020180116412817190956.jpg
用戶昵稱:  (您填寫的昵稱將出現在評論列表中)  匿名
 驗證碼 
所有評論僅代表網友意見
最新發表的評論0條,總共0 查看全部評論

回到頻道首頁
QQ圖片20180105134100.jpg
jrtt.jpg
wxgzh.jpg
777.jpg
內文頁廣告3(手機版).jpg
中國社會科學院概況|中國社會科學雜志社簡介|關于我們|法律顧問|廣告服務|網站聲明|聯系我們
一尾中特性 宾利娱乐官网 彩发发2016版 北京pk10全天计划 幸运飞艇公式算法技巧 麻将技巧顺口溜 世界杯投注网 吉林时时五星预测 时时彩有什么稳赚技巧 pk10九码滚雪球一个月 七肖复式5肖有多少组